🛰️ Hệ Sinh Thái Đối Tác Headhunter Tiếng Trung & Marketer : Hợp Tác Kỹ Năng – “Săn Nhân Tài” Gặp “Hút Traffic”.
☎ Liên Hệ Gọi Ngay: 0968 970 650
Website : Goghepthanh.com
Chúng Tôi Rất Hân Hạnh Được Phục Vụ Quý Khách!
Hợp Tác Kỹ Năng – Cỗ Máy Hút Khách & Săn Nhân Tài – Đa Dạng Nguồn Thu Nhập.
📚 Mục lục
- Kiến trúc hệ sinh thái
- Dịch vụ Nổi Bật: Website & Nội dung song ngữ Việt–Trung
- Relocation Concierge: Di chuyển – Công tác – Định cư
- Sự kiện – Hội họp – Giao lưu (Brand × Community)
- Kết nối kinh doanh & Mở rộng thu nhập
- Quy trình phối hợp 6 bước
- KPI gợi ý cho CHRO/HRM
- Gợi ý tiêu đề phụ (series mở rộng)
- CTA: Bắt đầu bằng buổi Discovery (VN/ZH)
🧭 Kiến trúc hệ sinh thái: 3 trục – 1 mục tiêu
Trục Nhân Tài
Sourcing đa kênh (LinkedIn, 51job, Zhaopin, WeCom/WeChat, cộng đồng Việt–Trung) + đánh giá năng lực, văn hoá, “role fit”.
Trục Thương Hiệu Tuyển Dụng
Chiến lược nội dung song ngữ, SEO Baidu/Google, social (Douyin/TikTok, Xiaohongshu, Facebook), landing tuyển dụng, review văn hoá.
Trục Doanh Thu & Quan Hệ
Sản phẩm dịch vụ đa tầng, đối tác referral, affiliate minh bạch, dashboard theo dõi & tối ưu.
💡 Dịch Vụ Nổi Bật : Website & Nội Dung Song Ngữ Việt–Trung.
Đầu ra & tác động
- Kiến trúc nội dung tuyển dụng (VN/ZH): Tầm nhìn – Phúc lợi – Lộ trình – Văn hoá – Câu chuyện nhân viên.
- Tối ưu SEO hai bờ: từ khoá, meta/OG, schema JobPosting, FAQ giảm ma sát.
- Giọng thương hiệu nhất quán; guideline song ngữ theo ngành.
- Landing chuyển đổi: microcopy nút Apply, chatbot VN/ZH, tích hợp WeCom/Email/Zalo.
- Bộ tài liệu tuyển dụng: JD/Offer/Handbook VN–ZH, checklist onboarding 入职.
Checklist triển khai nhanh
- Xác định EVP & chân dung ứng viên VN/ZH.
- Lập content tree & sitemap tuyển dụng.
- Viết JD/Offer song ngữ & guideline tone of voice.
- Cài schema JobPosting, meta/OG, đo lường.
- Xuất bản landing + bot hỏi đáp + tích hợp WeCom.
✈️ Relocation Concierge: Di chuyển – Công tác – Định cư
Dịch vụ
- Visa & Work Permit: hồ sơ 工作签证, thẻ tạm trú, gia hạn; hỗ trợ gia đình đi kèm.
- Vé máy bay & thay đổi hành trình linh hoạt.
- Đón – tiễn sân bay, thuê xe (tài xế song ngữ), fast track xuất nhập cảnh, lounge VIP.
- Lưu trú: suất corporate khách sạn/căn hộ; tư vấn khu ở & trường học.
- Cẩm nang “sống – làm việc”: bảo hiểm, ngân hàng, SIM/data, đăng ký tạm trú.
Checklist Relocation
- Thẩm định hồ sơ visa & lịch bay/đi công tác.
- Đặt xe đón & hỗ trợ fast track/hành lý.
- Chuẩn bị hợp đồng lưu trú & tạm trú.
- Hoàn tất SIM, ngân hàng, bảo hiểm, an sinh.
- Onboarding 入职 + lịch training tuần đầu.
Lợi ích CHRO: giảm “rớt offer sau khi nhận”, tăng tỉ lệ show-up & cam kết dài hạn.
📅 Sự kiện – Hội họp – Giao lưu (Brand × Community)
Hình thức
- Webinar song ngữ: “Làm việc với sếp Trung Quốc”, “Quản lý chuỗi cung ứng Việt–Trung”, 校招.
- Meetup/roadshow: talent coffee chat, open office tour, ngày hội tuyển dụng ngành.
- Truyền thông: landing đăng ký, funnel email/SMS/WeCom, ads Douyin–TikTok, KOL cộng đồng Hoa ngữ.
- Vận hành: MC/phiên dịch, đạo diễn chương trình, livestream, media kit hậu kỳ.
Checklist Sự kiện 4 giờ
- Mục tiêu (OKR): đăng ký, check-in, CV đạt chuẩn, pipeline “warm”.
- Landing + form + auto-reminder WeCom/Email.
- Agenda: 2 keynote + 1 panel + networking.
- Livestream & thu nội dung tái chế (clip/quote).
- Follow-up 48h: gửi JD, slot interview, NPS event.
🤝 Kết Nối Kinh Doanh & Mở Rộng Thu Nhập.
B2B Matching & Marketplace
- Kết nối nhà cung ứng/nhà máy/logistics Việt–Trung, hồ sơ thẩm định song ngữ.
- Partner: luật sư – kế toán – EOR/payroll – văn phòng – đào tạo ngôn ngữ – bảo hiểm.
- Affiliate/referral nhiều bậc, quy tắc minh bạch, dashboard theo dõi.
Checklist mở rộng doanh thu
- Thiết kế gói dịch vụ & bảng hoa hồng.
- Thiết lập CRM/ATS + pipeline partner.
- Chuẩn hoá hợp đồng & quy trình thanh toán.
- KPI partner: MQL, SQL, win-rate, cycle length.
- Content cho đối tác: deck, one-pager, case study.
⚙️ Quy Trình Phối Hợp 6 Bước (Ngắn – Gọn – Đo Được)
- Discovery (VN/ZH): thu thập JD – mục tiêu – EVP – timeline.
- Content & Brand: dựng landing, chuẩn SEO, tài liệu JD/offer song ngữ.
- Sourcing & Marketing: quảng bá đa kênh; nurture ứng viên bằng nội dung hữu ích.
- Screen & Interview: đánh giá năng lực + cultural add; lịch phỏng vấn theo múi giờ.
- Offer & Relocation: thư mời song ngữ, visa – bay – nhà ở – onboarding.
- Review & Scale: báo cáo KPI, tối ưu phễu, mở rộng sự kiện/kết nối kinh doanh.
📈 KPI gợi ý cho CHRO/HRM
🧩 Gợi ý tiêu đề phụ (Series mở rộng)
- “Nhà tuyển dụng nói tiếng dữ liệu”: Đo phễu VN–ZH để không tuyển bằng cảm giác.
- “JD nói người, Offer nói nghề”: Cách viết JD/Offer song ngữ khiến ứng viên gật đầu.
- “Từ Douyin đến LinkedIn”: Một tuần nội dung hút đúng ứng viên Trung–Việt.
- “WeCom trước – Email sau”: Vì sao ứng viên Trung phản hồi nhanh hơn?
- “Visa không còn ‘cản gió’”: Playbook relocation giữ nhiệt cam kết.
- “Employer Brand 3 lớp”: Nội bộ – Ứng viên – Cộng đồng, đo như thế nào?
- “Sự kiện 4 giờ = 4 tuần tuyển dụng”
- “OKR cho team tuyển dụng song ngữ”
- “Từ ứng viên đến đại sứ”
- “Baidu × Google: SEO hai bờ – một mục tiêu”
- “Content Flywheel VN/ZH: 10 lõi → 50 mảnh”
🚀 CTA: Khởi động bằng Discovery (VN/ZH)
Bạn đang xây đội ngũ song ngữ Việt–Trung? Hãy bắt đầu bằng một landing tuyển dụng song ngữ và một sự kiện cộng đồng nhỏ. Chúng ta sẽ đo – tối ưu – rồi mở rộng.
Tip: đính kèm JD, mô tả văn hoá, timeline tuyển & ngân sách dự kiến để nhận lộ trình 7 ngày.

Nhìn Thôi Đã Thấy Thèm...
Vitamin Trái Cây, Thanh Lọc Cơ Thể Giải Nhiệt Tâm Trí.
👉
Khám phá ngay